為提升管理者綜合素質，完善梯隊建設，培養(yǎng)骨干力量，提高管理水平，省天然氣宿州公司于近日召開管理層及骨干員工培訓會，公司負責人擔任主講人，公司中層管理人員及骨干員工參加培訓。

培訓就“管理層的作用、管理層需具備的素質、管理中的常見問題、管理提升的方法”四個方面的內(nèi)容逐一展開講解。采用管理原理介紹與實際案例結合分析的方式，語言簡練，案例鮮活，啟發(fā)思考。讓參訓人員對如何成為優(yōu)秀的管理者，如何提高領導藝術及培養(yǎng)領導思維等方面有了更全面的認識。

中層管理者及骨干員工為企業(yè)發(fā)展的中堅力量，其工作狀態(tài)直接影響企業(yè)的經(jīng)營情況和發(fā)展高度。宿州公司創(chuàng)造各種機會，不斷增強管理者和骨干員工的綜合管理能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力，啟發(fā)探索新理念、新思路、新方法，共同推進企業(yè)高質、高速、建康發(fā)展。（省天然氣宿州公司/孟漢翔 供稿）